Concepteur·trice mécanique

Québec, QC, Canada
Full Time
Experienced
Société certifiée B Corp, Optel est l’un des plus importants fournisseurs de systèmes de traçabilité au monde. Sa mission: utiliser ses technologies novatrices pour créer un monde meilleur grâce au capitalisme responsable. Les solutions de renom de l’entreprise garantissent la qualité des produits de santé et contribuent à enrayer la contrefaçon de médicaments et de dispositifs médicaux à travers le monde. OPTEL adapte également ses technologies à différents secteurs - de l’industrie de la santé à celui de la fabrication intelligente, et plus encore, tous peuvent bénéficier de la traçabilité globale. L’expertise d’OPTEL permettra à diverses industries de mesurer, inspecter, contrôler et suivre une grande variété d’éléments afin d’améliorer la qualité des produits et d’assurer un usage plus responsable des ressources. 

Sommaire
Le ou la concepteur·trice mécanique contribue activement au développement de solutions innovantes en tant qu’expert technique. Il/elle joue un rôle clé dans la conception, la mise en œuvre et l’amélioration des systèmes mécaniques, tout en collaborant étroitement avec les équipes multidisciplinaires pour assurer qualité, performance et respect des délais.

Responsabilités principales
  • Concevoir et développer des systèmes mécaniques complets : analyse des besoins, conception, validation, suivi de fabrication, assemblage et mise à l’essai.
  • Sélectionner les composantes, matériaux, procédés et technologies en fonction des objectifs de coût, qualité et performance.
  • Assurer le support technique aux clients internes (gestion de produits, opérations, R&D, service après-vente).
  • Collaborer avec les autres départements pour résoudre des problèmes techniques, analyser les causes récurrentes et recommander des améliorations.
  • Participer aux activités de documentation technique et s’assurer du respect des normes de qualité et de sécurité.
  • Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de conception et de développement.

Compétences et qualifications requises
  • Diplôme collégial ou universitaire en génie mécanique, ou expérience équivalente.
  • Solides connaissances en fabrication mécanique (usinage, tôlerie), assemblage et mise en service.
  • Maîtrise des principes mécaniques : tolérances géométriques, résistance des matériaux, pneumatique, analyse de risques.
  • Expérience en modélisation 3D (SolidWorks, ou autre logiciel équivalent).
  • Capacité démontrée à travailler en équipe multidisciplinaire et dans des délais serrés.
  • Bon communicateur, à l’aise dans les échanges avec collègues et fournisseurs.
  • Anglais fonctionnel (écrit et parlé).
  • Grande curiosité et volonté d'apprendre et d'adopter de nouvelles technologies, en particulier l'intelligence artificielle. 
  • Expérience en environnement manufacturier automatisé ou réglementé.
  • Connaissances en méthodologies d’amélioration continue (Lean, Six Sigma).
  • Capacité à proposer des solutions innovantes tout en gardant une vision pragmatique et orientée résultats.

Avantages
  • Rémunération compétitive
  • Heures flexibles
  • Clinique de santé virtuelle et programme d’aide aux employés
  • Assurance collective et dentaire dès le premier jour
  • REER collectif avec contribution de l'employeur dès le premier jour
  • Commodités sur place (stationnement et bornes de recharge électriques gratuits, café gratuit et fruits gratuits)
  • Remboursement à 50% de la passe mensuelle RTC Bus
  • Plusieurs comités dans lesquels vous pouvez vous impliquer (Comité B-Corp, Social Club, SST)
  • Espaces ouverts et lumineux et bureaux ergonomiques
  • Organisation présente sur plusieurs continents  
OPTEL est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous pensons que la diversité est essentielle pour favoriser l’innovation et la créativité. Nous accueillons et encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, cultures, identités de genre, orientations sexuelles, capacités, âges et croyances. Nous nous engageons à proposer un processus de recrutement équitable et inclusif, dans lequel chaque candidat est évalué uniquement sur ses qualifications, ses compétences et son potentiel. Chez OPTEL, le point de vue unique de chaque employé contribue à notre réussite collective et nous célébrons la richesse que la diversité apporte à notre équipe.
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